Politiche attive del Lavoro

La Garanzia Giovani è il piano europeo con cui Stato e Regioni s'impegnano a offrire ai giovani di 15-29 anni che non studiano e non lavorano (Neet) un percorso personalizzato di formazione o un'opportunità lavorativa. Sono previsti bonus occupazionali per le nuove assunzioni e incentivi specifici per l'attivazione di tirocini (o la trasformazione di un tirocinio in contratto di lavoro) e contratti di apprendistato.

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Misura di politica attiva nazionale gestita dall’ANPAL, destinata a supportare i lavoratori a rischio di disoccupazione, in quanto in cassa integrazione guadagni straordinaria, nella ricerca di un nuovo lavoro. Le imprese, in caso di assunzione, usufruiscono di specifici incentivi economici nel limite massimo di un importo pari a 4.030 euro su base annua.

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Misura di contrasto alla povertà mirata all'inserimento/reinserimento occupazionale dei beneficiari del Reddito di Cittadinanza idonei all'avvio di un percorso lavorativo, che riconosce all'impresa che effettua l'assunzione, con contratto full time a tempo indeterminarto, l'accesso ad un bonus assunzionale il cui valore massimo mensile è pari a 780,00 euro per un numero minimo di 5 mensilità.

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La Garanzia Giovani è il piano europeo con cui Stato e Regioni s'impegnano a offrire ai giovani di 15-29 anni che non studiano e non lavorano (Neet) un percorso personalizzato di formazione o un'opportunità lavorativa. Sono previsti bonus occupazionali per le nuove assunzioni e incentivi specifici per l'attivazione di tirocini (o la trasformazione di un tirocinio in contratto di lavoro) e contratti di apprendistato.

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Misura di politica attiva nazionale gestita dall’ANPAL, destinata a supportare i lavoratori a rischio di disoccupazione, in quanto in cassa integrazione guadagni straordinaria, nella ricerca di un nuovo lavoro. Le imprese, in caso di assunzione, usufruiscono di specifici incentivi economici nel limite massimo di un importo pari a 4.030 euro su base annua.

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Misura di contrasto alla povertà mirata all'inserimento/reinserimento occupazionale dei beneficiari del Reddito di Cittadinanza idonei all'avvio di un percorso lavorativo, che riconosce all'impresa che effettua l'assunzione, con contratto full time a tempo indeterminarto, l'accesso ad un bonus assunzionale il cui valore massimo mensile è pari a 780,00 euro per un numero minimo di 5 mensilità.

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La Garanzia Giovani è il piano europeo con cui Stato e Regioni s'impegnano a offrire ai giovani di 15-29 anni che non studiano e non lavorano (Neet) un percorso personalizzato di formazione o un'opportunità lavorativa. Sono previsti bonus occupazionali per le nuove assunzioni e incentivi specifici per l'attivazione di tirocini (o la trasformazione di un tirocinio in contratto di lavoro) e contratti di apprendistato.

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Misura di politica attiva nazionale gestita dall’ANPAL, destinata a supportare i lavoratori a rischio di disoccupazione, in quanto in cassa integrazione guadagni straordinaria, nella ricerca di un nuovo lavoro. Le imprese, in caso di assunzione, usufruiscono di specifici incentivi economici nel limite massimo di un importo pari a 4.030 euro su base annua.

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Misura di contrasto alla povertà mirata all'inserimento/reinserimento occupazionale dei beneficiari del Reddito di Cittadinanza idonei all'avvio di un percorso lavorativo, che riconosce all'impresa che effettua l'assunzione, con contratto full time a tempo indeterminarto, l'accesso ad un bonus assunzionale il cui valore massimo mensile è pari a 780,00 euro per un numero minimo di 5 mensilità.

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La Garanzia Giovani è il piano europeo con cui Stato e Regioni s'impegnano a offrire ai giovani di 15-29 anni che non studiano e non lavorano (Neet) un percorso personalizzato di formazione o un'opportunità lavorativa. Sono previsti bonus occupazionali per le nuove assunzioni e incentivi specifici per l'attivazione di tirocini (o la trasformazione di un tirocinio in contratto di lavoro) e contratti di apprendistato.

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Misura di politica attiva nazionale gestita dall’ANPAL, destinata a supportare i lavoratori a rischio di disoccupazione, in quanto in cassa integrazione guadagni straordinaria, nella ricerca di un nuovo lavoro. Le imprese, in caso di assunzione, usufruiscono di specifici incentivi economici nel limite massimo di un importo pari a 4.030 euro su base annua.

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Misura di contrasto alla povertà mirata all'inserimento/reinserimento occupazionale dei beneficiari del Reddito di Cittadinanza idonei all'avvio di un percorso lavorativo, che riconosce all'impresa che effettua l'assunzione, con contratto full time a tempo indeterminarto, l'accesso ad un bonus assunzionale il cui valore massimo mensile è pari a 780,00 euro per un numero minimo di 5 mensilità.

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La Garanzia Giovani è il piano europeo con cui Stato e Regioni s'impegnano a offrire ai giovani di 15-29 anni che non studiano e non lavorano (Neet) un percorso personalizzato di formazione o un'opportunità lavorativa. Sono previsti bonus occupazionali per le nuove assunzioni e incentivi specifici per l'attivazione di tirocini (o la trasformazione di un tirocinio in contratto di lavoro) e contratti di apprendistato.

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Misura di contrasto alla povertà mirata all'inserimento/reinserimento occupazionale dei beneficiari del Reddito di Cittadinanza idonei all'avvio di un percorso lavorativo, che riconosce all'impresa che effettua l'assunzione, con contratto full time a tempo indeterminarto, l'accesso ad un bonus assunzionale il cui valore massimo mensile è pari a 780,00 euro per un numero minimo di 5 mensilità.

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Misura di politica attiva nazionale gestita dall’ANPAL, destinata a supportare i lavoratori a rischio di disoccupazione, in quanto in cassa integrazione guadagni straordinaria, nella ricerca di un nuovo lavoro. Le imprese, in caso di assunzione, usufruiscono di specifici incentivi economici nel limite massimo di un importo pari a 4.030 euro su base annua.

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Misura di politica attiva nazionale gestita dall’ANPAL, destinata a supportare i lavoratori a rischio di disoccupazione, in quanto in cassa integrazione guadagni straordinaria, nella ricerca di un nuovo lavoro. Le imprese, in caso di assunzione, usufruiscono di specifici incentivi economici nel limite massimo di un importo pari a 4.030 euro su base annua.

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Misura di contrasto alla povertà mirata all'inserimento/reinserimento occupazionale dei beneficiari del Reddito di Cittadinanza idonei all'avvio di un percorso lavorativo, che riconosce all'impresa che effettua l'assunzione, con contratto full time a tempo indeterminarto, l'accesso ad un bonus assunzionale il cui valore massimo mensile è pari a 780,00 euro per un numero minimo di 5 mensilità.

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La Garanzia Giovani è il piano europeo con cui Stato e Regioni s'impegnano a offrire ai giovani di 15-29 anni che non studiano e non lavorano (Neet) un percorso personalizzato di formazione o un'opportunità lavorativa. Sono previsti bonus occupazionali per le nuove assunzioni e incentivi specifici per l'attivazione di tirocini (o la trasformazione di un tirocinio in contratto di lavoro) e contratti di apprendistato.

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Misura di politica attiva nazionale gestita dall’ANPAL, destinata a supportare i lavoratori a rischio di disoccupazione, in quanto in cassa integrazione guadagni straordinaria, nella ricerca di un nuovo lavoro. Le imprese, in caso di assunzione, usufruiscono di specifici incentivi economici nel limite massimo di un importo pari a 4.030 euro su base annua.

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Misura di contrasto alla povertà mirata all'inserimento/reinserimento occupazionale dei beneficiari del Reddito di Cittadinanza idonei all'avvio di un percorso lavorativo, che riconosce all'impresa che effettua l'assunzione, con contratto full time a tempo indeterminarto, l'accesso ad un bonus assunzionale il cui valore massimo mensile è pari a 780,00 euro per un numero minimo di 5 mensilità.

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La Garanzia Giovani è il piano europeo con cui Stato e Regioni s'impegnano a offrire ai giovani di 15-29 anni che non studiano e non lavorano (Neet) un percorso personalizzato di formazione o un'opportunità lavorativa. Sono previsti bonus occupazionali per le nuove assunzioni e incentivi specifici per l'attivazione di tirocini (o la trasformazione di un tirocinio in contratto di lavoro) e contratti di apprendistato.

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Misura di politica attiva nazionale gestita dall’ANPAL, destinata a supportare i lavoratori a rischio di disoccupazione, in quanto in cassa integrazione guadagni straordinaria, nella ricerca di un nuovo lavoro. Le imprese, in caso di assunzione, usufruiscono di specifici incentivi economici nel limite massimo di un importo pari a 4.030 euro su base annua.

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Misura di contrasto alla povertà mirata all'inserimento/reinserimento occupazionale dei beneficiari del Reddito di Cittadinanza idonei all'avvio di un percorso lavorativo, che riconosce all'impresa che effettua l'assunzione, con contratto full time a tempo indeterminarto, l'accesso ad un bonus assunzionale il cui valore massimo mensile è pari a 780,00 euro per un numero minimo di 5 mensilità.

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La Garanzia Giovani è il piano europeo con cui Stato e Regioni s'impegnano a offrire ai giovani di 15-29 anni che non studiano e non lavorano (Neet) un percorso personalizzato di formazione o un'opportunità lavorativa. Sono previsti bonus occupazionali per le nuove assunzioni e incentivi specifici per l'attivazione di tirocini (o la trasformazione di un tirocinio in contratto di lavoro) e contratti di apprendistato.

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Misura di politica attiva nazionale gestita dall’ANPAL, destinata a supportare i lavoratori a rischio di disoccupazione, in quanto in cassa integrazione guadagni straordinaria, nella ricerca di un nuovo lavoro. Le imprese, in caso di assunzione, usufruiscono di specifici incentivi economici nel limite massimo di un importo pari a 4.030 euro su base annua.

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Misura di contrasto alla povertà mirata all'inserimento/reinserimento occupazionale dei beneficiari del Reddito di Cittadinanza idonei all'avvio di un percorso lavorativo, che riconosce all'impresa che effettua l'assunzione, con contratto full time a tempo indeterminarto, l'accesso ad un bonus assunzionale il cui valore massimo mensile è pari a 780,00 euro per un numero minimo di 5 mensilità.

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La Garanzia Giovani è il piano europeo con cui Stato e Regioni s'impegnano a offrire ai giovani di 15-29 anni che non studiano e non lavorano (Neet) un percorso personalizzato di formazione o un'opportunità lavorativa. Sono previsti bonus occupazionali per le nuove assunzioni e incentivi specifici per l'attivazione di tirocini (o la trasformazione di un tirocinio in contratto di lavoro) e contratti di apprendistato.

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Misura di politica attiva nazionale gestita dall’ANPAL, destinata a supportare i lavoratori a rischio di disoccupazione, in quanto in cassa integrazione guadagni straordinaria, nella ricerca di un nuovo lavoro. Le imprese, in caso di assunzione, usufruiscono di specifici incentivi economici nel limite massimo di un importo pari a 4.030 euro su base annua.

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Misura di contrasto alla povertà mirata all'inserimento/reinserimento occupazionale dei beneficiari del Reddito di Cittadinanza idonei all'avvio di un percorso lavorativo, che riconosce all'impresa che effettua l'assunzione, con contratto full time a tempo indeterminarto, l'accesso ad un bonus assunzionale il cui valore massimo mensile è pari a 780,00 euro per un numero minimo di 5 mensilità.

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La Garanzia Giovani è il piano europeo con cui Stato e Regioni s'impegnano a offrire ai giovani di 15-29 anni che non studiano e non lavorano (Neet) un percorso personalizzato di formazione o un'opportunità lavorativa. Sono previsti bonus occupazionali per le nuove assunzioni e incentivi specifici per l'attivazione di tirocini (o la trasformazione di un tirocinio in contratto di lavoro) e contratti di apprendistato.

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Incentivo occupazionale riconosciuto all'impresa che effettua l'assunzione di disoccupati detinatari dei seguenti interevnti: Contratto di Ricollocazione Generazione, Tirocini extracurriculari per persone con disabilità. Il valore del bonus varia da un minimo di 1.250,00 ad un massimo di 8.000,00 euro in base alla tipologia contrattuale. Il bonus è riconosciuto a seguito della presentazione di apposita domanda, per tutte le assunzioni effettuate entro il 31 dicembre 2020.

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La Garanzia Giovani è il piano europeo con cui Stato e Regioni s'impegnano a offrire ai giovani di 15-29 anni che non studiano e non lavorano (Neet) un percorso personalizzato di formazione o un'opportunità lavorativa. Sono previsti bonus occupazionali per le nuove assunzioni e incentivi specifici per l'attivazione di tirocini (o la trasformazione di un tirocinio in contratto di lavoro) e contratti di apprendistato.

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Misura di politica attiva nazionale gestita dall’ANPAL, destinata a supportare i lavoratori a rischio di disoccupazione, in quanto in cassa integrazione guadagni straordinaria, nella ricerca di un nuovo lavoro. Le imprese, in caso di assunzione, usufruiscono di specifici incentivi economici nel limite massimo di un importo pari a 4.030 euro su base annua.

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Misura di contrasto alla povertà mirata all'inserimento/reinserimento occupazionale dei beneficiari del Reddito di Cittadinanza idonei all'avvio di un percorso lavorativo, che riconosce all'impresa che effettua l'assunzione, con contratto full time a tempo indeterminarto, l'accesso ad un bonus assunzionale il cui valore massimo mensile è pari a 780,00 euro per un numero minimo di 5 mensilità.

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La Garanzia Giovani è il piano europeo con cui Stato e Regioni s'impegnano a offrire ai giovani di 15-29 anni che non studiano e non lavorano (Neet) un percorso personalizzato di formazione o un'opportunità lavorativa. Sono previsti bonus occupazionali per le nuove assunzioni e incentivi specifici per l'attivazione di tirocini (o la trasformazione di un tirocinio in contratto di lavoro) e contratti di apprendistato.

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Misura di politica attiva nazionale gestita dall’ANPAL, destinata a supportare i lavoratori a rischio di disoccupazione, in quanto in cassa integrazione guadagni straordinaria, nella ricerca di un nuovo lavoro. Le imprese, in caso di assunzione, usufruiscono di specifici incentivi economici nel limite massimo di un importo pari a 4.030 euro su base annua.

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Misura di contrasto alla povertà mirata all'inserimento/reinserimento occupazionale dei beneficiari del Reddito di Cittadinanza idonei all'avvio di un percorso lavorativo, che riconosce all'impresa che effettua l'assunzione, con contratto full time a tempo indeterminarto, l'accesso ad un bonus assunzionale il cui valore massimo mensile è pari a 780,00 euro per un numero minimo di 5 mensilità.

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La Garanzia Giovani è il piano europeo con cui Stato e Regioni s'impegnano a offrire ai giovani di 15-29 anni che non studiano e non lavorano (Neet) un percorso personalizzato di formazione o un'opportunità lavorativa. Sono previsti bonus occupazionali per le nuove assunzioni e incentivi specifici per l'attivazione di tirocini (o la trasformazione di un tirocinio in contratto di lavoro) e contratti di apprendistato.

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Misura di politica attiva nazionale gestita dall’ANPAL, destinata a supportare i lavoratori a rischio di disoccupazione, in quanto in cassa integrazione guadagni straordinaria, nella ricerca di un nuovo lavoro. Le imprese, in caso di assunzione, usufruiscono di specifici incentivi economici nel limite massimo di un importo pari a 4.030 euro su base annua.

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Misura di contrasto alla povertà mirata all'inserimento/reinserimento occupazionale dei beneficiari del Reddito di Cittadinanza idonei all'avvio di un percorso lavorativo, che riconosce all'impresa che effettua l'assunzione, con contratto full time a tempo indeterminarto, l'accesso ad un bonus assunzionale il cui valore massimo mensile è pari a 780,00 euro per un numero minimo di 5 mensilità.

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La Garanzia Giovani è il piano europeo con cui Stato e Regioni s'impegnano a offrire ai giovani di 15-29 anni che non studiano e non lavorano (Neet) un percorso personalizzato di formazione o un'opportunità lavorativa. Sono previsti bonus occupazionali per le nuove assunzioni e incentivi specifici per l'attivazione di tirocini (o la trasformazione di un tirocinio in contratto di lavoro) e contratti di apprendistato.

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Misura di politica attiva nazionale gestita dall’ANPAL, destinata a supportare i lavoratori a rischio di disoccupazione, in quanto in cassa integrazione guadagni straordinaria, nella ricerca di un nuovo lavoro. Le imprese, in caso di assunzione, usufruiscono di specifici incentivi economici nel limite massimo di un importo pari a 4.030 euro su base annua.

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La Garanzia Giovani è il piano europeo con cui Stato e Regioni s'impegnano a offrire ai giovani di 15-29 anni che non studiano e non lavorano (Neet) un percorso personalizzato di formazione o un'opportunità lavorativa. Sono previsti bonus occupazionali per le nuove assunzioni e incentivi specifici per l'attivazione di tirocini (o la trasformazione di un tirocinio in contratto di lavoro) e contratti di apprendistato.

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Misura di politica attiva nazionale gestita dall’ANPAL, destinata a supportare i lavoratori a rischio di disoccupazione, in quanto in cassa integrazione guadagni straordinaria, nella ricerca di un nuovo lavoro. Le imprese, in caso di assunzione, usufruiscono di specifici incentivi economici nel limite massimo di un importo pari a 4.030 euro su base annua.

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Misura di contrasto alla povertà mirata all'inserimento/reinserimento occupazionale dei beneficiari del Reddito di Cittadinanza idonei all'avvio di un percorso lavorativo, che riconosce all'impresa che effettua l'assunzione, con contratto full time a tempo indeterminarto, l'accesso ad un bonus assunzionale il cui valore massimo mensile è pari a 780,00 euro per un numero minimo di 5 mensilità.

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La Garanzia Giovani è il piano europeo con cui Stato e Regioni s'impegnano a offrire ai giovani di 15-29 anni che non studiano e non lavorano (Neet) un percorso personalizzato di formazione o un'opportunità lavorativa. Sono previsti bonus occupazionali per le nuove assunzioni e incentivi specifici per l'attivazione di tirocini (o la trasformazione di un tirocinio in contratto di lavoro) e contratti di apprendistato.

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Misura di politica attiva nazionale gestita dall’ANPAL, destinata a supportare i lavoratori a rischio di disoccupazione, in quanto in cassa integrazione guadagni straordinaria, nella ricerca di un nuovo lavoro. Le imprese, in caso di assunzione, usufruiscono di specifici incentivi economici nel limite massimo di un importo pari a 4.030 euro su base annua.

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Misura di contrasto alla povertà mirata all'inserimento/reinserimento occupazionale dei beneficiari del Reddito di Cittadinanza idonei all'avvio di un percorso lavorativo, che riconosce all'impresa che effettua l'assunzione, con contratto full time a tempo indeterminarto, l'accesso ad un bonus assunzionale il cui valore massimo mensile è pari a 780,00 euro per un numero minimo di 5 mensilità.

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La Garanzia Giovani è il piano europeo con cui Stato e Regioni s'impegnano a offrire ai giovani di 15-29 anni che non studiano e non lavorano (Neet) un percorso personalizzato di formazione o un'opportunità lavorativa. Sono previsti bonus occupazionali per le nuove assunzioni e incentivi specifici per l'attivazione di tirocini (o la trasformazione di un tirocinio in contratto di lavoro) e contratti di apprendistato.

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Misura di politica attiva nazionale gestita dall’ANPAL, destinata a supportare i lavoratori a rischio di disoccupazione, in quanto in cassa integrazione guadagni straordinaria, nella ricerca di un nuovo lavoro. Le imprese, in caso di assunzione, usufruiscono di specifici incentivi economici nel limite massimo di un importo pari a 4.030 euro su base annua.

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Misura di contrasto alla povertà mirata all'inserimento/reinserimento occupazionale dei beneficiari del Reddito di Cittadinanza idonei all'avvio di un percorso lavorativo, che riconosce all'impresa che effettua l'assunzione, con contratto full time a tempo indeterminarto, l'accesso ad un bonus assunzionale il cui valore massimo mensile è pari a 780,00 euro per un numero minimo di 5 mensilità.

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